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第七届“中国·企业社会责任国际论坛”重思重构企业社会责任
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2012/3/5 18:18:43
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       “构建和谐劳动关系不仅是建设现代企业的必由之路,更是企业履行社会责任的第一要义。破解中小企业经营困难,更加需要把构建和谐劳动关系放在突出位置。”在召开的第七届“中国·企业社会责任国际论坛”上,中华全国总工会的这一主张,得到来自政府、企业、学者等各界人士的积极响应。全国人大常委会副委员长周铁农出席论坛并讲话。全国人大常委会副委员长蒋树声为“最具责任感企业”颁奖。

  全总副主席、书记处书记张鸣起在论坛讲话中指出,结合企业发展实际,需要进一步加大构建和谐劳动关系力度。一个对职工负责,劳动关系和谐的企业,其良好的社会形象,本身就是巨大的无形资产,是企业具有强大竞争力的体现。希望企业经营者勇于承担社会责任,保障职工的就业权利,关心职工的生产生活,按时足额发放工资和缴纳社会保险费,依法保障劳动安全卫生,提供职业教育培训,培育先进的企业文化职工文化,以此增强职工的认同感和归属感,调动职工的积极性和主动性,为企业实现可持续发展注入强大动力。

  张鸣起表示,要大力推动企业普遍建立工资集体协商制度,充分发挥集体协商机制在协调劳动关系中的基础性作用,倡导劳动关系双方在良好的协商、协调、沟通机制作用下,充分表达各自意愿和诉求,找到相互理解和彼此接受的利益平衡点,形成通过协商化解矛盾、通过协调增进共识、通过沟通形成合力的局面,使企业真正成为经营者和劳动者的利益共同体、事业共同体和命运共同体。同时,各级工会要以开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动为主线,推进构建和谐劳动关系,发挥工会组织在推动企业履行社会责任中的重要作用。

  “中国·企业社会责任国际论坛”由中国新闻周刊创办,迄今已举行了七届。此次论坛以“转变开局:责任的重思与重构”为主题,来自商务部、国资委、国家工商总局、国家安监总局、国家质检总局、国务院侨办等部门的领导及企业家、有关学者,共同聚焦“十二五”时期经济转型的责任,探讨经济发展方式转变的路径,重新审视新形势下的劳动关系,对企业社会责任重新思考与重新构建。

  论坛上,12家企业获得2011“最具责任感企业”奖项,其中国家开发银行、中国工商银行、中国石化、中国南车等国有企业榜上有名。

来源:中工网

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